Partenaire des politiques emploi-formation
Le cabinet Henaux A accompagne les branches professionnelles pour la production d’outils d’analyse et de décision, dans le cadre de leur politique de développement emploi-formation.
Les principaux enjeux poursuivis :
- Productions de diagnostics chiffrés et de portraits de branche
- Prospective des secteurs et des métiers
- Projections à court et moyen terme
- Analyses des besoins en emploi et formation
- Accompagnement des salariés, maintien et développement des compétences au regard de l’évolution des métiers
- Communication auprès des entreprises, salariés et demandeurs d’emploi
Dans ce cadre, le cabinet Henaux A intervient en soutien opérationnel au sein des organismes paritaires collecteurs agréés (OPCA), des observatoires prospectifs des métiers et des qualifications (OPMQ), des commissions paritaires nationales emploi-formation (CPNEF), ou encore des observatoires régionaux.
Des études pour décider, des outils pour piloter
La production d’études intervient à différents stades de la conduite des politiques emploi-formation : en amont, dans le cadre d’études prospectives, de diagnostics territoriaux ou de branche, et en aval, au travers par exemple d’enquêtes d’insertions ou de rapports annuels de branche.
Au-delà de l’activité historique d’études et d’enquêtes, le cabinet intervient sur une large palette d’outils pratiques, avec l’appui de son réseau de partenaires.
- Traitement de données, production d’indicateurs, actualisations
- Création de plateformes de suivi statistique et d’outils de datavisualisation
- Cartographies d’offre de formation
- Cartographies métiers et référentiels de compétences
- Etudes d’opportunité : création de CQP, CQPI, implantation d’un nouvel OF
- Modélisation et impacts des parcours de différents publics : insertion des jeunes diplômés sur le marché du travail, mobilité des salariés
Henaux A assure également des prestations de formation et d’accompagnement auprès des instances paritaires, membres des commissions techniques et salariés d’OPCA.